DEINE AUFGABEN

• Lösungsdesigns erarbeiten, diskutieren und verantworten
• Produktentwicklung basierend auf neuesten Technologien
• Entwicklung von microservices auf Quarkus
• Coaching von Junior Kollegen
• Projektarbeit: IT Consulting, System Integration ggf. vor Ort beim Kunden
• Aufbau von Versicherungs-IT Know How (unsere primäre Fachdomäne)

DEIN PROFIL

• Sehr gute Kenntnisse der JAVA EE / Jakarta EE (JPA, CDI, EJB, JAX-RS)
• Grundkenntnisse JavaScript (ES6/7)
• Erfahrungen mit unterschiedlichen Open Source Frameworks, Testing- und DevOps-Tools
• Gute Kenntnisse über relationale Datenbanken
• Grundkenntnisse mit BPMN (Camunda BPM)
• Erfahrungen im Umgang mit REST Architekturen und Microservices
• Kenntnisse im Umgang mit Kubernetes und den dazugehörigen Technologien
• Gute kommunikative Skills in Deutsch und Englisch sowie Präsentationssicherheit
• Reisebereitschaft wünschenswert
• Starker Technologiefokus & Qualitätsbewusstsein
• Hohe Motivation & Eigeninitiative

WARUM TECH11?

Wir sind tech11! Unser Ziel ist es, der Versicherungswirtschaft neue Möglichkeiten mit der tech11 Insurance Platform zu eröffnen. Gemeinsam mit Dir als Senior Jakarta EE / Java EE Entwickler (m/w/d) wollen wir in unserem agilen, internationalen und motivierten Team das Backend unseres innovativen Produkts weiter voranbringen. Deine Tätigkeiten sind breit gefächert und nicht in Stein gemeißelt. tech11 gibt all seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, sich individuell zu entwickeln.

DEINE BENEFITS

• Zusammenarbeit in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien
• Freie Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielräume in einem wachsenden Technologieunternehmen
• Regelmäßige Feedbackgespräche für eine individuelle Förderung und zur Generierung einer steilen Lernkurve
• Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Deines Know-Hows
• Eigene Wahl der favorisierten Hardware
• Subventionierte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung für eine sorgenfreie berufliche Zukunft
• Exklusive Vorteile wie z.B. unseren Sachkostenbezug, Entgeltumwandlung oder Mitarbeiterrabatte
• Aktives Feelgood Management und regelmäßige Teamevents mit den besten Kolleg*innen der Welt
• Transparenz durch regelmäßige Firmen-Updates
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeiten
• 30 Tage Urlaub

Equal Opportunity Statement

Aufgrund unserer starken Unternehmenskultur und Unternehmenswerte sind wir als Great Place To Work® 2022 und kununu Bester Arbeitgeber 2025 zertifiziert worden